發(fā)展特點

  身處“新常態(tài)”，每個行業(yè)、企業(yè)都在考慮如何通過轉型升級、創(chuàng)新發(fā)展，來應對“新常態(tài)”下的各種挑戰(zhàn)。標簽印刷企業(yè)當然不能例外，很多企業(yè)亦做出自己的行動。

  近年來，防偽標簽備受重視，企業(yè)紛紛開始為終端用戶提供防偽營銷解決方案，將標簽防偽與市場營銷有機結合，再推廣到防偽物流一體化、防偽產(chǎn)品開發(fā)一體化等領域，成為集設計、防偽、包裝于一體的綜合服務方案提供商。在新的市場環(huán)境下，很多標簽印刷企業(yè)已經(jīng)開始了轉型創(chuàng)新之路，進行多元化生產(chǎn)，提供增值服務，由過去從低附加值的簡單印刷向高附加值業(yè)務遷移。

  除了轉型創(chuàng)新，還必須引入新的思維方式，突破固有枷鎖，對原有設備進行改造或引進設備開發(fā)新業(yè)務。近些年標簽印刷企業(yè)雖受到經(jīng)濟形勢的影響，利潤較前幾年有所下滑，但仍強于傳統(tǒng)印刷企業(yè)。同時，在并不樂觀的大環(huán)境下，企業(yè)家并沒有因為市場形勢不好而停滯不前，都在積極想辦法改變現(xiàn)狀，以求得更好的發(fā)展空間。

  根據(jù)有關數(shù)據(jù)顯示，目前在標簽市場中，可移除的不干膠標簽的市場需求出現(xiàn)下滑，而永久性標簽仍將占據(jù)了主導地位。永久性標簽憑借著標簽無法涂抹、修改等優(yōu)勢，充當防偽措施來保證產(chǎn)品的真實性和完整性。因此，諸多優(yōu)勢共同作用下推動了永久性標簽業(yè)務的不斷增長。

  存在問題

  縱然在整個印刷圈中，標簽印刷行業(yè)還處于發(fā)展的前沿，但不可忽視的是，其中也存在很多需要我們正視與解決的問題，最主要的是以下三點：

  1、人才和用工問題

  人是行業(yè)和企業(yè)發(fā)展的根本，目前，很多標簽印刷企業(yè)都面臨著人才短缺的問題。

  ①如今，員工的權利意識逐漸增強，對薪資、工時、工作環(huán)境都有了更高的要求，致使員工的流動性較以往有所增大。

  ②勞動力結構失衡，技術是企業(yè)立足的關鍵，時下有技術的工人比技術先進的設備更難得。實則，中國技術工人短缺現(xiàn)象普遍存在，在制造業(yè)發(fā)達的地區(qū)尤為嚴重，熟練工人普遍難招，即使是不斷提高薪資條件，也很難緩解企業(yè)的這一需求。

  2、生存環(huán)境問題

  對于標簽印刷企業(yè)而言，生存環(huán)境日漸嚴苛，其來自于不同方面，普遍如下：

  ①一方面受到經(jīng)濟大環(huán)境的沖擊，致使利潤有所下滑，另一方面固定逐年增長的費用包括人工費、伙食費、廠房租金、各類認證評測費用、社保、公積金等，這些都是只增不減。

  ②為適應行業(yè)的發(fā)展和滿足消費者的需求，在更新設備的同時，還要對新工藝、新技術進行研發(fā)，同時為確保穩(wěn)定，技術人才與員工的薪資也逐漸提高。

  ③近來環(huán)保部門的高壓政策也讓很多企業(yè)無所適從。

  為此，許多企業(yè)只能開源節(jié)流，在各環(huán)節(jié)縮減成本，嚴控浪費，在夾縫中頑強生存。亦有企業(yè)建議，對于一些合法經(jīng)營、有一定發(fā)展歷史尤其是高新技術企業(yè)，可以給予政策上的扶持。

  3、技術改造、設備升級問題

  標簽印刷企業(yè)的發(fā)展需要相應的先進技術與設備作為支撐，這就對有關制造商提出了要求。此次調(diào)研中就有企業(yè)提及，為了減少人工依賴，企業(yè)需進行智能化生產(chǎn)的改造和引進數(shù)字印刷裝備，但目前國產(chǎn)設備性能良莠不齊，選購設備需要花大精力、做足功課才行。此外，由于標簽印刷自身的特點，設備生產(chǎn)能力不足，缺少一體機。這都需要整個標簽印刷生產(chǎn)鏈進行攻關。

  受中國經(jīng)濟增長放緩和環(huán)保壓力等因素的影響，印刷業(yè)的發(fā)展已經(jīng)進入了艱難時期。對于標簽印刷企業(yè)經(jīng)營者而言，面對“新常態(tài)”，只有正視困難，不斷推陳出新，才能闖出發(fā)展新路。